¿Cómo definir competencias que sirvan para medir el desempeño de los colaboradores?
Uno de los grandes desafíos de las empresas en la actualidad, y quizás desde siempre, es contar con el perfil correcto del colaborador, encontrar
[Estudio] Pasado, presente y futuro: Gestión estratégica del Desempeño en Latinoamérica
En un año marcado por la crisis sanitaria, donde cientos de miles de compañías en el mundo tuvieron que adaptar su manera de