World Most Attractive Employer 2017
Universum presenta los resultados de su estudio "World Most Attractive Employer 2017" . La encuesta descubre las empresas mas atractivas para trabajar en el mundo segun mas de 200 mil
Experiencia de empleado en Vodafone
La transformación digital ya está aquí. En Recursos Humanos hemos vivido diferentes etapas que han requerido planes de cambio de aptitudes y actitudes. Desde hace años nos hemos posicionado como
Mejora de la productividad incidiendo en una mayor felicidad de los trabajadores
DKV, ha presentado recientemente a través de la fundación Salud y Persona, la Guía para el Bienestar Emocional en las Organizaciones que recoge datos muy relevantes sobre cómo la salud
Tendencias de las jobsites en España
TMP Worldwide Spain, agencia de Marketing de RRHH, ha presentado el Informe Estudio de Inversión 2016 donde se plantea si es necesaria una aproximación propia a un plan de marketing
Las marcas internacionales son las empresas más atractivas para trabajar en España
Universum ha presentado el resultado de su estudio anual Most Attractive Employers 2017 y se dieron a conocer las empresas más atractivas por los 22.000 estudiantes universitarios españoles en las más
La Cultura como parte fundamental del cambio en las compañías
Un estudio presentado por Speexx, partner de DCH, que recoge las claves para llevar a cabo la transformación digital en las empresas. Ir al contenido
Datos del I Barómetro DCH sobre la Gestión del Talento en España. Dimensión de Desarrollo
Accede al Informe completo donde se recogen todos los datos obtenidos de la tercera Dimensión, Desarrollo, del I Barómetro DCH sobre la Gestión del Talento en España. Ir al contenido
Los líderes de los próximos diez años
Este nuevo estudio acerca la realidad sobre lo que quieren y esperan los líderes, qué diferencias existen entre los diferentes países en cuanto a preferencias de carrera así como las
Datos del I Barómetro DCH sobre la Gestión del Talento en España. Dimensión de Vinculación
Accede al Informe completo donde se recogen todos los datos obtenidos de la segunda Dimensión, Vinculación, del I Barómetro DCH sobre la Gestión del Talento en España. Ir al contenido
La realidad virtual y las nuevas tecnologías revolucionarán el mundo del trabajo
Universum presenta su segundo estudio intergeneracional que permite conocer las expectativas de trabajo de la generación X, generación Z y generación Y . Este estudio presenta cómo la tecnología afecta
Datos del I Barómetro DCH sobre la Gestión del Talento en España. Dimensión de Atracción
Accede al Informe completo donde se recogen todos los datos obtenidos de la primera Dimensión, Atracción, del I Barómetro DCH sobre la Gestión del Talento en España. Ir al contenido
Conocemos las expectativas laborales de tres generaciones
Universum revela las expectativas en materia laboral de tres generaciones, X-Y-Z, en su estudio “New Generations Series”, siendo este su primer estudio intergeneracional. Ir al contenido