Contenidos Técnicos2021-09-21T10:20:46+02:00
  • BANNER ORACLE

8 tácticas para transformar tu estrategia de talento e impulsar el éxito de tu empresa en 2022

mayo 3rd, 2022|

En la última década se ha experimentado un cambio sin precedentes en la forma, el lugar y la motivación para trabajar de las personas. Con la aceleración de la digitalización, la automatización y la transformación del trabajo fomentadas por la pandemia global, tanto empleadores como empleados se encuentran en una nueva era laboral en la que todos están revaluando sus valores, sus objetivos y su futuro.

  • BANNER FIABILIS

Notificaciones Electrónicas en el ámbito de la Seguridad Social

mayo 3rd, 2022|

De un tiempo a esta parte, la relación entre interesados y Administraciones ha sufrido una evolución lógica, adaptándose a la nueva era digital. Ello ha conllevado numerosos cambios y avances que en gran medida han venido para perdurar en el tiempo y también para facilitar dicha relación interesado-administración.

  • banner facthum mayo

El regreso a la oficina brinda una oportunidad para demostrar confianza

mayo 3rd, 2022|

“Como líder, tienes la opción de dónde invertir tu energía. Puede hacerlo mediante la microgestión y el cumplimiento estricto de los horarios de trabajo de todos, o puede dedicar su tiempo a empoderar a su gente, invertir en ellos, confiar en ellos y ayudarlos a lograr sus objetivos, independientemente de si están sentados en una oficina cercana o uniéndose a una llamada Zoom desde casa.

  • VI Barometro DCH sobre Gestion del talento

El VI Barómetro DCH sobre gestión del Talento destaca la igualdad de género como el ODS que más implementan en las empresas

enero 26th, 2022|

DCH - Organización Internacional de Directivos de Capital Humano, en colaboración con EAE Business School como partner investigador, han presentado el VI Barómetro DCH sobre la Gestión del Talento en España y Latinoamérica, en el que en esta edición también se han incorporado temas relacionados con el impacto del Covid-19 en la gestión del talento.

  • Estudio Wagestream

Nuevos modelos de remuneración: El salario en tiempo real

diciembre 21st, 2021|

¿Sabias que el 68% de los españoles prefiere cobrar su sueldo según lo va ganando, sin esperar a final de mes? Este estudio realizado en España a más de 1.000 empleados de entre 25 y 65 años nos revela la percepción de los beneficios sociales y del bienestar financiero en nuestro país.

  • Baner Observatorio Liderazgo Femenino

I Observatorio Iberoamericano de DCH de Liderazgo Femenino

diciembre 21st, 2021|

El Centro Internacional DCH de Liderazgo Femenino es una iniciativa de DCH que nace con el objetivo de favorecer la inclusión y el liderazgo de las mujeres en las organizaciones y la intención de generar una comunidad de apoyo para las mujeres profesionales directivas de todo el mundo, para ello se ha creado el I Observatorio Iberoamericano de DCH de Liderazgo Femenino.

  • Woffu

¿Cómo enfocar el nuevo año desde Recursos Humanos?

diciembre 20th, 2021|

Una cuestión importante y que deberíamos plantear a todo el equipo antes de que termine diciembre tiene que ver con los objetivos. Algunos tendrán como meta el principio del nuevo año. Sin embargo, otros muchos serán objetivos a largo plazo, de modo que los esfuerzos y acciones se irán distribuyendo de manera progresiva a lo largo de los meses.

  • Rotacion empleados HIRINT

Cómo reducir la rotación no deseada de empleados

noviembre 24th, 2021|

No hace falta decir que las organizaciones quieren construir y retener una fuerza de trabajo contundente, el conjunto de habilidades y el arduo trabajo del personal deciden el resultado del éxito de su proyecto, por lo tanto, rotación no deseada de los empleados es vital para garantizar la rentabilidad y el éxito comercial.

  • IA AT WORK ORACLE

La inteligencia artificial (IA) como herramienta fundamental para el desarrollo profesional

noviembre 23rd, 2021|

Durante los últimos tres años, hemos analizado la relación en constante evolución que existe entre las personas y la tecnología en el trabajo, es decir, cómo esta afecta nuestra confianza, nuestras relaciones y nuestra salud mental. Pero, ¿qué sucede con el impacto de la tecnología en nuestro futuro? ¿Y en nuestro éxito? ¿Cómo nos ayudará la tecnología a desempeñarnos en este mundo laboral en constante evolución que recientemente dio un giro de 180 grados?.

DCH

DCH es la mayor asociación internacional de directivos de Recursos Humanos de Europa y América Latina con presencia en España, Portugal, Argentina, México, Colombia, Perú, Uruguay, Chile, Paraguay, EE.UU., Brasil y África.

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