5 maneras de construir una cultura más diversa e inclusiva Una fuerza laboral diversa es una fuerza laboral innovadora, más generosa, inclusiva y equitativa. Se…
Las leyes sociales surgen desde fines del siglo XIX donde el desarrollo de la actividad minera e incipiente industrialización transformó profundamente el mundo del trabajo…
La Resiliencia de la fuerza laboral es producto de invertir en la salud y el bienestar de las personas, crear un entorno de trabajo en el que…
Fundación ONCE ha celebrado una jornada on line del Foro Inserta Responsable, «Ley General de Discapacidad. Cuota de reserva y medidas para la contratación de…
Aunque el síndrome del burnout ya era bien conocido antes de la pandemia, la llegada del covid-19 ha causado un incremento imprevisto y radical en…
Uno de los grandes desafíos de las empresas en la actualidad, y quizás desde siempre, es contar con el perfil correcto del colaborador, encontrar la combinación…
Randstad Research ha elaborado un informe analizando el absentismo laboral y su magnitud en el mercado laboral español. Este informe, realizado a partir de datos oficiales…
En este Webinar revisamos cómo implementar una estrategia de personas para una fuerza laboral combinada y eficiente. ¡Accede a la grabación aquí! Tarcila Shinno, Fundadora de Remote Workers LatAm…
La pandemia mundial del COVID-19 está cambiando el mundo tal como lo conocemos. Está cambiando las conversaciones que tenemos sobre el trabajo, las interacciones sociales,…
Durante el último año hemos pasado gran parte de la jornada laboral en herramientas de videollamadas al uso, por lo que es fácil pensar que…
En estos tiempos, donde la brecha de género se ha agudizado cada día más producto de la pandemia, y donde precisamente se ha demostrado que…
Randstad Research prevé un crecimiento moderado del 1,8% del empleo en este 2021 mientras que la tasa de paro alcanzará el 17,1% La destrucción del empleo…
En este Workshop revisamos el proceso de Fijación de Metas que se enmarca en el ciclo de Desempeño, y que comúnmente, se establece como…
En esta guía práctica encontrarás las nuevas tendencias, herramientas y metodologías que se tomarán este 2021 en Gestión de Personas. ¡Descárgala aquí! No es ninguna…
¿Sabes en qué puede ayudarte una cultura de feedback continuo? o ¿cómo conseguirla? La cultura de Feedback Continuo ayuda a canalizar correctamente el manejo de…
Ya tienes tu plan estratégico y cuentas con un mapa para lograr tus metas. El próximo paso es entrar en acción y manejar el proceso.…
Randstad publica su Informe de Tendencias Salariales 2021, que identifica bandas salariales para 247 posiciones relevantes en trece sectores Algunos de los perfiles tecnológicos…
Hace no mucho, nos sonaba raro y aburrido el mantener largas reuniones a través de un ordenador, pero poco a poco se fueron popularizando los…
• Up Spain lanza una solución para reducir la gestión corporativa de gastos profesionales hasta en un 80%. • UpCorporate es una herramienta diseñada para…
El año 2020 terminó con 1,9 millones de ocupados trabajando en remoto, un 36,2% menos que los tres millones que lo hacían durante el segundo…
Tradicionalmente se conocen cuatro modelos de gestión de desempeño, los que se diferencian por los momentos en que ocurren las evaluaciones. Así, tenemos modelos anuales,…
El año 2020 quedará marcado en nuestra memoria. La pandemia de COVID-19 obligó a empresas y negocios en el mundo entero a cambiar sus prácticas…
Los eventos virtuales permiten crear espacios virtuales 3D en los que los asistentes, gracias a la tecnología de realidad virtual, tienen la posibilidad hablar y…
La presente investigación tiene por objetivo conocer la valoración que los directivos de capital humano de las grandes empresas españolas y de Latinoamérica, tienen en torno…
La contratación temporal, que cierra el año con una caída del 29,3%, se vio especialmente afectada por el parón de actividad del confinamiento El empleo…