Los próximos 24 y 25 de febrero de 2021, DCH – Organización Internacional de Directivos de Capital Humano y con la colaboración de Grupo Excem celebrará la primera edición del Human Capital Tech Summit. Un evento internacional que servirá como punto de encuentro para empresas tecnológicas de alto potencial y Startups especializadas en gestión del capital humano, inversores y representantes del sector corporativo.
El Human Capital Tech Summit nace con el objetivo de convertirse en un evento anual y que durante dos días congregue a los startups más innovadoras del ámbito tecnológico. Las cuáles tienen una oportunidad única para dar visibilidad a sus proyectos, conceptualizando sus ideas con el fin de conseguir nuevos clientes, financiación o lograr strategic partnerships.
El evento se llevará a cabo a lo largo de dos días, en ambos iniciando en jornada de tarde. En él se presentarán dos temáticas por día, es decir, cuatro proyectos con sus respectivas mesas de diálogo. Las cuáles serán: Comunicación y entornos colaborativos, Evaluación y atracción del Talento, People Analytics y Aprendizaje y Desarrollo.
Un total de 16 Startups tendrán el privilegio de participar en el evento. Intervendrán 4 por cada mesa, con su respectiva temática y tendrán la oportunidad de realizar un pitch y presentar su proyecto. Este será evaluado por un jurado de primer nivel conformado por representantes de escuelas de negocios, directivos de capital humano, inversores, asociados de DCH que son parte del área tecnológica y partners exclusivos del evento.
Startups finalistas
La primera mesa del Human Capital Tech Summit del día 24 tendrá como temática “Comunicación y Entornos colaborativos” y estará compuesta por las siguientes Startups: Habits.ai, Olachau, TramitApp y Nailted.
La siguiente mesa será el mismo día y tratará de “Atracción y Evaluación de Talento”. Estará formada por estas Startups finalistas: Genoma.work, S4HRTech, Talentoo y Landing.jobs.
Al día siguiente, se celebrarán las otras dos mesas que faltan. La primera tendrá como fondo “People Analytics” y las startups finalistas son: Blipol, Freedom & Flow, Team EQ y Codify.
Por último, la mesa restante tiene como temática “ Formación y Desarrollo” y las startups finalistas son las siguientes: Go4Clic, Mindbly, Vansa y Learning Styles.
24 de febrero
16:00h Bienvenida
- Ángel Niño, Concejal del Área Delegada de Innovación y Emprendimiento del Ayuntamiento de Madrid
- Javier Calderón, Director de Empresas y Organizaciones en CEOE
- Juan Carlos Pérez Espinosa, Presidente Global de DCH
16:10h Ponencia de apertura
Sebastián Fernández, Chief People Officer en Mercado Libre.
16:20h Comunicación y Entornos Colaborativos
Presentación de los proyectos de las 4 startups finalistas de la categoría:
Valoración de la mesa de expertos:
- Jorge Lázaro Martínez, HR & Communication Director en Saint-Gobain Group
- Carolina Ubis, Head of Communication en Engie
- Mariano Zúñiga, Responsable de Comunicación, Marketing y Negocio Digital en Up SPAIN
Votación del público y anuncio de la startup ganadora
17:05h Ponencia
Yolanda Díaz, Co-Founder WA4STEAM
17:15h Atracción y Evaluación del Talento
Presentación de los proyectos de las 4 startups finalistas de la categoría:
Valoración de la mesa de expertos:
- Enrique Escalante Sierra, Responsable de Personas y Talento en Grupo Havas
- Alberto Serrano Deville-Bellechasse, Director HRBP y Talento de Cofares
- Alberto González Pascual, Director de Transformación, Desarrollo y Talento de RRHH de PRISA
Votación del público y anuncio de la startup ganadora
18:00h Ponencia: Caso de Éxito
Fernando Cabello-Astolfi, Co-fundador y CEO en Devengo
18:10h Cierre
25 de febrero
16:00h Ponencia de apertura
Almudena Trigo, Miembro de la Junta Directiva de ASCRI y Socia Fundadora BeAble Capital
16:10h People Analytics
Presentación de los proyectos de las 4 startups finalistas de la categoría:
Valoración de la mesa de expertos:
- Álvaro Vázquez, Director de Gestión de Personas Iberia y Latam en Securitas Direct
- Delia Majarín, People Analytics Community Lead & Global Head of Engagement de Telefónica
- Ana Valera, Líder del Programa People Analytics de DCH Academy
Votación del público y anuncio de la startup ganadora
16:55h Ponencia
- Álvaro Vázquez, Director de Gestión de Personas Iberia y Latam en Securitas Direct
17:05h Formación y Desarrollo
Presentación de los proyectos de las 4 startups finalistas de la categoría:
Valoración de la mesa de expertos:
- Alicia Hernández, Talent and L&D Manager en Vodafone.
- Juan Carlos Tejeda, Director de Educación y Formación de CEOE.
- Juan Luis Regaliza, Director Corporativo de Formación y Desarrollo en El Corte Inglés
Votación del público y anuncio de la startup ganadora
17:50h Ponencia: Caso de Éxito
- Joe Wilson, Head of Partnerships | Searching for complementary tech partners in EMEA de Arctic Shores
18:00h Entrega de premios y Clausura
- Juan Salas, Iberia ERPM & HCM Sales Development Manager en Oracle
- Isaac Chocron, Business Development Director Iberia at OurCrowd
- Francisco Hortigüela, Director General en AMETIC
- Juan Carlos Pérez Espinosa, Presidente de DCH
Álvaro Vázquez
Director de Gestión de Personas Iberia y LatAm en Securitas Direct
Alicia Hernández
Talent and L&D Manager en Vodafone
Alberto González
Director de Transformación, Desarrollo y Talento de RRHH de PRISA/ Gerente de Change Management PRISA Corporación
Juan Carlos Tejeda
Director de Educación y Formación en Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE)
Yolanda Díaz Villarrubia
Co-Founder WA4STEAM
Ángel Niño
Concejal del Grupo Municipal Ciudadanos y Titular del Área Delegada de Innovación y Emprendimiento del Ayuntamiento de Madrid
Juan Carlos Pérez Espinosa
Presidente Global de DCH
Javier Calderón
Director de Empresas y Organizaciones en CEOE – Confederación Española de Organizaciones Empresariales
Isaac Chocron
Business Development Director Iberia at OurCrowd
Francisco Hortigüela
Director General en AMETIC
Sebastián Fernández
Chief People Officer de Mercado Libre
Juan Luis Regaliza
Director Corporativo de Formación y Desarrollo de El Corte Inglés
Carolina Ubis
Head of Communication en Engie
Enrique Escalante
Responsable de Personas y Talento en Grupo Havas
Ana Valera
Líder del Programa People Analytics de DCH Academy
Delia Majarín
People Analytics Community Lead & Global Head of Engagement de Telefónica
Alberto Serrano
Alberto Serrano Deville-Bellechasse, Director HRBP y Talento de Cofares
Jorge Lázaro
HR & Communication Director | Speaker – Director RRHH y Comunicación Saint-Gobain Group
Mariano Zúñiga
Responsable de Comunicación, Marketing y Negocio Digital en Up SPAIN
Joe Wilson
Head of Partnerships | Searching for complementary tech partners in EMEA de Arctic Shores
Fernando Cabello-Astolfi
CEO de Devengo
Almudena Trigo
Miembro Junta Directiva de ASCRI
Socia Fundadora
BeAble Capital
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Los próximos 24 y 25 de febrero de 2021, DCH – Organización Internacional de Directivos de Capital Humano y con la colaboración de Grupo Excem celebrará la primera edición del Human Capital Tech Summit. Un evento internacional que servirá como punto de encuentro para empresas tecnológicas de alto potencial y Startups especializadas en gestión del capital humano, inversores y representantes del sector corporativo.
El Human Capital Tech Summit nace con el objetivo de convertirse en un evento anual y que durante dos días congregue a los startups más innovadoras del ámbito tecnológico. Las cuáles tienen una oportunidad única para dar visibilidad a sus proyectos, conceptualizando sus ideas con el fin de conseguir nuevos clientes, financiación o lograr strategic partnerships.
El evento se llevará a cabo a lo largo de dos días, en ambos iniciando en jornada de tarde. En él se presentarán dos temáticas por día, es decir, cuatro proyectos con sus respectivas mesas de diálogo. Las cuáles serán: Comunicación y entornos colaborativos, Evaluación y atracción del Talento, People Analytics y Aprendizaje y Desarrollo.
Un total de 16 Startups tendrán el privilegio de participar en el evento. Intervendrán 4 por cada mesa, con su respectiva temática y tendrán la oportunidad de realizar un pitch y presentar su proyecto. Este será evaluado por un jurado de primer nivel conformado por representantes de escuelas de negocios, directivos de capital humano, inversores, asociados de DCH que son parte del área tecnológica y partners exclusivos del evento.
Startups finalistas
La primera mesa del Human Capital Tech Summit del día 24 tendrá como temática “Comunicación y Entornos colaborativos” y estará compuesta por las siguientes Startups: Habits.ai, Olachau, TramitApp y Nailted.
La siguiente mesa será el mismo día y tratará de “Atracción y Evaluación de Talento”. Estará formada por estas Startups finalistas: Genoma.work, S4HRTech, Talentoo y Landing.jobs.
Al día siguiente, se celebrarán las otras dos mesas que faltan. La primera tendrá como fondo “People Analytics” y las startups finalistas son: Blipol, Freedom & Flow, Team EQ y Codify.
Por último, la mesa restante tiene como temática “ Formación y Desarrollo” y las startups finalistas son las siguientes: Go4Clic, Mindbly, Vansa y Learning Styles.
24 de febrero
16:00h Bienvenida
- Ángel Niño, Concejal del Área Delegada de Innovación y Emprendimiento del Ayuntamiento de Madrid
- Javier Calderón, Director de Empresas y Organizaciones en CEOE
- Juan Carlos Pérez Espinosa, Presidente Global de DCH
16:10h Ponencia de apertura
Sebastián Fernández, Chief People Officer en Mercado Libre.
16:20h Comunicación y Entornos Colaborativos
Presentación de los proyectos de las 4 startups finalistas de la categoría:
Valoración de la mesa de expertos:
- Jorge Lázaro Martínez, HR & Communication Director en Saint-Gobain Group
- Carolina Ubis, Head of Communication en Engie
- Mariano Zúñiga, Responsable de Comunicación, Marketing y Negocio Digital en Up SPAIN
Votación del público y anuncio de la startup ganadora
17:05h Ponencia
Yolanda Díaz, Co-Founder WA4STEAM
17:15h Atracción y Evaluación del Talento
Presentación de los proyectos de las 4 startups finalistas de la categoría:
Valoración de la mesa de expertos:
- Enrique Escalante Sierra, Responsable de Personas y Talento en Grupo Havas
- Alberto Serrano Deville-Bellechasse, Director HRBP y Talento de Cofares
- Alberto González Pascual, Director de Transformación, Desarrollo y Talento de RRHH de PRISA
Votación del público y anuncio de la startup ganadora
18:00h Ponencia: Caso de Éxito
Fernando Cabello-Astolfi, Co-fundador y CEO en Devengo
18:10h Cierre
25 de febrero
16:00h Ponencia de apertura
Almudena Trigo, Miembro de la Junta Directiva de ASCRI y Socia Fundadora BeAble Capital
16:10h People Analytics
Presentación de los proyectos de las 4 startups finalistas de la categoría:
Valoración de la mesa de expertos:
- Álvaro Vázquez, Director de Gestión de Personas Iberia y Latam en Securitas Direct
- Delia Majarín, People Analytics Community Lead & Global Head of Engagement de Telefónica
- Ana Valera, Líder del Programa People Analytics de DCH Academy
Votación del público y anuncio de la startup ganadora
16:55h Ponencia
- Álvaro Vázquez, Director de Gestión de Personas Iberia y Latam en Securitas Direct
17:05h Formación y Desarrollo
Presentación de los proyectos de las 4 startups finalistas de la categoría:
Valoración de la mesa de expertos:
- Alicia Hernández, Talent and L&D Manager en Vodafone.
- Juan Carlos Tejeda, Director de Educación y Formación de CEOE.
- Juan Luis Regaliza, Director Corporativo de Formación y Desarrollo en El Corte Inglés
Votación del público y anuncio de la startup ganadora
17:50h Ponencia: Caso de Éxito
- Joe Wilson, Head of Partnerships | Searching for complementary tech partners in EMEA de Arctic Shores
18:00h Entrega de premios y Clausura
- Juan Salas, Iberia ERPM & HCM Sales Development Manager en Oracle
- Isaac Chocron, Business Development Director Iberia at OurCrowd
- Francisco Hortigüela, Director General en AMETIC
- Juan Carlos Pérez Espinosa, Presidente de DCH
Álvaro Vázquez
Director de Gestión de Personas Iberia y LatAm en Securitas Direct
Alicia Hernández
Talent and L&D Manager en Vodafone
Alberto González
Director de Transformación, Desarrollo y Talento de RRHH de PRISA/ Gerente de Change Management PRISA Corporación
Juan Carlos Tejeda
Director de Educación y Formación en Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE)
Yolanda Díaz Villarrubia
Co-Founder WA4STEAM
Ángel Niño
Concejal del Grupo Municipal Ciudadanos y Titular del Área Delegada de Innovación y Emprendimiento del Ayuntamiento de Madrid
Juan Carlos Pérez Espinosa
Presidente Global de DCH
Javier Calderón
Director de Empresas y Organizaciones en CEOE – Confederación Española de Organizaciones Empresariales
Isaac Chocron
Business Development Director Iberia at OurCrowd
Francisco Hortigüela
Director General en AMETIC
Sebastián Fernández
Chief People Officer de Mercado Libre
Juan Luis Regaliza
Director Corporativo de Formación y Desarrollo de El Corte Inglés
Carolina Ubis
Head of Communication en Engie
Enrique Escalante
Responsable de Personas y Talento en Grupo Havas
Ana Valera
Líder del Programa People Analytics de DCH Academy
Delia Majarín
People Analytics Community Lead & Global Head of Engagement de Telefónica
Alberto Serrano
Alberto Serrano Deville-Bellechasse, Director HRBP y Talento de Cofares
Jorge Lázaro
HR & Communication Director | Speaker – Director RRHH y Comunicación Saint-Gobain Group
Mariano Zúñiga
Responsable de Comunicación, Marketing y Negocio Digital en Up SPAIN
Joe Wilson
Head of Partnerships | Searching for complementary tech partners in EMEA de Arctic Shores
Fernando Cabello-Astolfi
CEO de Devengo
Almudena Trigo
Miembro Junta Directiva de ASCRI
Socia Fundadora
BeAble Capital