Published On: mayo 28th, 2019Categorías: Legislación laboralEtiquetas: , , ,

Este newsletter aborda los temas más relevantes en materia laboral, incluyendo artículos, novedades legislativas y novedades jurisprudenciales.

1. Artículo

  • ¿Qué entienden los tribunales por autonomía y sustantividad en un contrato por obra o servicio determinado?

2. Novedades Legislativas

  • Real Decreto-Ley 5/2019, de 1 de marzo, por el que se adoptan medidas de contingencia ante la retirada del Reino Unido de Gran Bretaña e Irlanda del Norte de la Unión Europea sin que se haya alcanzado el acuerdo previsto en el artículo 50 del Tratado de la Unión Europea

3. Novedades Jurisprudenciales

  • El acoso sexual a una compañera de trabajo fuera de la empresa no es causa de despido
  • El Tribunal Supremo considera que el contenido de las nóminas debe ser de fácil comprobación para el trabajador
  • Las retribuciones de los trabajadores de empresas públicas se corresponderán con las del puesto efectivamente desempeñado
  • Compensación y absorción de los pluses de toxicidad, peligrosidad y penosidad

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1. Artículo

  • ¿Qué entienden los tribunales por autonomía y sustantividad en un contrato por obra o servicio determinado?

2. Novedades Legislativas

  • Real Decreto-Ley 5/2019, de 1 de marzo, por el que se adoptan medidas de contingencia ante la retirada del Reino Unido de Gran Bretaña e Irlanda del Norte de la Unión Europea sin que se haya alcanzado el acuerdo previsto en el artículo 50 del Tratado de la Unión Europea

3. Novedades Jurisprudenciales

  • El acoso sexual a una compañera de trabajo fuera de la empresa no es causa de despido
  • El Tribunal Supremo considera que el contenido de las nóminas debe ser de fácil comprobación para el trabajador
  • Las retribuciones de los trabajadores de empresas públicas se corresponderán con las del puesto efectivamente desempeñado
  • Compensación y absorción de los pluses de toxicidad, peligrosidad y penosidad

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