Nuestro partner, Wagestream, ha realizado un estudio desarrollado en España durante el mes de mayo de 2022 con una muestra de 1.000 trabajadores activos en el mercado laboral de entre 25 y 65 años, y 120 profesionales de Recursos Humanos.

En el mismo se hace una radiografía sobre el bienestar financiero de los españoles de forma integral: sus causas, condicionantes y soluciones desde una perspectiva dualista del empleado y de la empresa.

Algunas de los aspectos que se estudian son:

  • Las principales preocupaciones con respecto al trabajo de los empleados
  • El papel del bienestar financiero en la estrategia de los departamentos de RRHH
  • El apoyo que desean recibir y reciben los empleados por parte de sus empresas en cuanto a su salud financiera

Según este estudio, el 89% de los empleados desearía recibir más apoyo por parte de su empresa, pero solo el 24% de ellas planea implementar una estrategia de bienestar financiero en los próximos 18 meses.

Si quieres saber más, descárgate el consulta aquí el estudio:

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Nuestro partner, Wagestream, ha realizado un estudio desarrollado en España durante el mes de mayo de 2022 con una muestra de 1.000 trabajadores activos en el mercado laboral de entre 25 y 65 años, y 120 profesionales de Recursos Humanos.

En el mismo se hace una radiografía sobre el bienestar financiero de los españoles de forma integral: sus causas, condicionantes y soluciones desde una perspectiva dualista del empleado y de la empresa.

Algunas de los aspectos que se estudian son:

  • Las principales preocupaciones con respecto al trabajo de los empleados
  • El papel del bienestar financiero en la estrategia de los departamentos de RRHH
  • El apoyo que desean recibir y reciben los empleados por parte de sus empresas en cuanto a su salud financiera

Según este estudio, el 89% de los empleados desearía recibir más apoyo por parte de su empresa, pero solo el 24% de ellas planea implementar una estrategia de bienestar financiero en los próximos 18 meses.

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