El próximo 8 de marzo te invitamos a participar en el webinar: Mentalidad de Autoliderazgo, una actividad exclusiva y sin coste para DCH Alumni en la que contaremos con la participación de Bulent Levi, Trainer de Blanchard Spain.
Bulent Levi es consultor Internacional de Ken Blanchard Companies desde 2006. Durante sus 13 años de experiencia en empresas multinacionales, antes de su carrera en consultoría y formación, Bulent ocupó varias posiciones directivas en marketing y ventas. Es Master Trainer, coach y socio fundador de Blanchard Spain. Bulent ha realizado formaciones en números países en los cinco continentes.
“Imagine una organización llena de personas con las habilidades y la confianza para obtener lo que necesitan sin orientación innecesaria o tiempo perdido, empleados que toman la iniciativa desarrollan todo su potencial. En realidad todos los empleados quieren comprometerse, hacer contribuciones significativas y ser reconocidos. Sabemos lo importante que es para el éxito de las organizaciones que cada empleado sea empoderado, proactivo y logre sus resultados.
Tener las habilidades de Autoliderazgo, aunque necesario nunca será suficiente. Sin la mentalidad adecuada los colaboradores nunca harán uso de esas habilidades”.
Bulent Levi, Trainer de Blanchard Spain
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El próximo 8 de marzo te invitamos a participar en el webinar: Mentalidad de Autoliderazgo, una actividad exclusiva y sin coste para DCH Alumni en la que contaremos con la participación de Bulent Levi, Trainer de Blanchard Spain.
Bulent Levi es consultor Internacional de Ken Blanchard Companies desde 2006. Durante sus 13 años de experiencia en empresas multinacionales, antes de su carrera en consultoría y formación, Bulent ocupó varias posiciones directivas en marketing y ventas. Es Master Trainer, coach y socio fundador de Blanchard Spain. Bulent ha realizado formaciones en números países en los cinco continentes.
“Imagine una organización llena de personas con las habilidades y la confianza para obtener lo que necesitan sin orientación innecesaria o tiempo perdido, empleados que toman la iniciativa desarrollan todo su potencial. En realidad todos los empleados quieren comprometerse, hacer contribuciones significativas y ser reconocidos. Sabemos lo importante que es para el éxito de las organizaciones que cada empleado sea empoderado, proactivo y logre sus resultados.
Tener las habilidades de Autoliderazgo, aunque necesario nunca será suficiente. Sin la mentalidad adecuada los colaboradores nunca harán uso de esas habilidades”.
Bulent Levi, Trainer de Blanchard Spain