Published On: junio 30th, 2021Categories: Comisión Técnica DCH, LATAM, NoticiasTags: , , ,
Comision de empleados

Ayer, día 29 de junio, lanzamos la Comisión de Experiencia del Empleado a nivel internacional liderada por Eduardo Amaya, Director Recursos Humanos de L’Oréal, y Karol Montemayor, HR Head de Novartis; e impulsada por nuestros partners Oracle y Facthum We´ll Spain.

El objetivo de esta comisión es compartir buenas prácticas y experiencias entre todos los miembros entorno a la experiencia del empleado destacando los temas más actuales y preocupaciones de los asistentes en relación a este tema.

Contamos con la presentación de la comisión por parte de Rocío Seco, Directora de Desarrollo Internacional de DCH, dando paso a la presentación de los miembros de la comisión que expusieron que esperan de esta comisión. Además, se definieron las temáticas y formatos para las próximas sesiones: ponencias técnicas, mesas redondas o debates entre los miembros. ​En esta ocasión dos miembros de la comisión se ofrecieron para realizar ponencias en futuras sesiones.

Por un lado Mercedes Sillone, Senior Manager Talent en Bimbo Latin Sur Grupo Bimbo, se ofreció para compartir sus prácticas y experiencias. Y por otro lado Adriana Guzmán Ávila, Gerente Talento Humano y Gestión Administrativa de Asociacion Probienestar De La Familia Colombiana, que también se ofrecía a compartir sus buenas prácticas.

La próxima reunión de la comisión se realizará el 24 de agosto a las 16:00h de España.

¿Quieres participar en esta comisión? Escríbenos

 

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Published On: junio 30th, 2021Categories: Comisión Técnica DCH, LATAM, NoticiasTags: , , ,
Comision de empleados

Ayer, día 29 de junio, lanzamos la Comisión de Experiencia del Empleado a nivel internacional liderada por Eduardo Amaya, Director Recursos Humanos de L’Oréal, y Karol Montemayor, HR Head de Novartis; e impulsada por nuestros partners Oracle y Facthum We´ll Spain.

El objetivo de esta comisión es compartir buenas prácticas y experiencias entre todos los miembros entorno a la experiencia del empleado destacando los temas más actuales y preocupaciones de los asistentes en relación a este tema.

Contamos con la presentación de la comisión por parte de Rocío Seco, Directora de Desarrollo Internacional de DCH, dando paso a la presentación de los miembros de la comisión que expusieron que esperan de esta comisión. Además, se definieron las temáticas y formatos para las próximas sesiones: ponencias técnicas, mesas redondas o debates entre los miembros. ​En esta ocasión dos miembros de la comisión se ofrecieron para realizar ponencias en futuras sesiones.

Por un lado Mercedes Sillone, Senior Manager Talent en Bimbo Latin Sur Grupo Bimbo, se ofreció para compartir sus prácticas y experiencias. Y por otro lado Adriana Guzmán Ávila, Gerente Talento Humano y Gestión Administrativa de Asociacion Probienestar De La Familia Colombiana, que también se ofrecía a compartir sus buenas prácticas.

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