DCH – Organización Internacional de Directivos de Capital Humano en colaboración con EGADE (ITESM) celebró el Encuentro Diálogo entre CEOs y Directivos de Capital Humano donde tuvo lugar la Ceremonia de entrega del I Premio CEO DCH a la Excelencia en la Dirección de Personas” de México.
En esta primera edición el galardonado fue Miguel Ángel Espinoza, Director General de Grupo Bimbo México elegido por los miembros de DCH por su compromiso con las personas.
Francisco Vazquez, Country Manager de Rankmi, como maestro de ceremonias, dio la bienvenida al evento y presentó a Idania Salazar, Directora de Desarrollo de DCH México, Armando Brito Cantú, Director de Personas y Relaciones de Bimbo y Presidente de la Junta Directiva de DCH México, y Juan Carlos Pérez Espinosa, Presidente Global de DCH. Idania y Armando dieron unas palabras institucionales, y le dieron paso a Juan Carlos Pérez Espinosa que dio unas palabras de presentación de la organización y bienvenida.
Tras ello, se llevó a cabo una entrevista por parte de Fernando Palacios, Director de Capital Humano de Grupo Jumex, en la que se hablaron sobre los nuevos modelos de liderazgo, los momentos de cambio, en los que se debe ayudar a estabilizar el negocio, y establecer una visión a medio plazo. Miguel Ángel comentó que en Bimbo están trabajando constantemente en ser mejores y están conscientes de que son panaderos, considerando siempre el bienestar de la gente y de la organización con iniciativas de diversidad, de igualdad de género e inclusión.
Por último, se dio paso a la Mesa de Diálogo compuesta por CEOs y Directivos de Capital Humano. En ella los participantes tuvieron la oportunidad de compartir sus puntos de vista sobre los nuevos modelos de liderazgo. Se dialogó sobre la pandemia, que fortaleció la relación de los CEOs- Directivos de Recursos Humanos, puesto que hoy en día, tan importante es el aspecto financiero como el talento, para mantener y seguir creciendo la organización.
Para ello, nos acompañó Fernando Palacios, Director de Capital Humano de Grupo Jumex; José Alberto Marquez Medina, CEO, G4S; Horacio Manjarrez, Director de Recursos Humanos, Grupo Gepp; Diana Geofroy, VP Human Resources México, Colgate – Palmolive; Dr. Daniel Maranto, Director de EGADE Business School. Quien fue el moderador de la mesa.
Idania Salazar, Directora de Desarrollo de DCH México, apareció en pantalla para hacer entrega del Premio CEO DCH a la Excelencia en la Dirección de Personas a Miguel Ángel Espoza Ramírez, CEO de Bimbo.
Francisco e Idania despidieron el encuentro felicitando al CEO ganador y a todos los participantes.
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DCH – Organización Internacional de Directivos de Capital Humano en colaboración con EGADE (ITESM) celebró el Encuentro Diálogo entre CEOs y Directivos de Capital Humano donde tuvo lugar la Ceremonia de entrega del I Premio CEO DCH a la Excelencia en la Dirección de Personas” de México.
En esta primera edición el galardonado fue Miguel Ángel Espinoza, Director General de Grupo Bimbo México elegido por los miembros de DCH por su compromiso con las personas.
Francisco Vazquez, Country Manager de Rankmi, como maestro de ceremonias, dio la bienvenida al evento y presentó a Idania Salazar, Directora de Desarrollo de DCH México, Armando Brito Cantú, Director de Personas y Relaciones de Bimbo y Presidente de la Junta Directiva de DCH México, y Juan Carlos Pérez Espinosa, Presidente Global de DCH. Idania y Armando dieron unas palabras institucionales, y le dieron paso a Juan Carlos Pérez Espinosa que dio unas palabras de presentación de la organización y bienvenida.
Tras ello, se llevó a cabo una entrevista por parte de Fernando Palacios, Director de Capital Humano de Grupo Jumex, en la que se hablaron sobre los nuevos modelos de liderazgo, los momentos de cambio, en los que se debe ayudar a estabilizar el negocio, y establecer una visión a medio plazo. Miguel Ángel comentó que en Bimbo están trabajando constantemente en ser mejores y están conscientes de que son panaderos, considerando siempre el bienestar de la gente y de la organización con iniciativas de diversidad, de igualdad de género e inclusión.
Por último, se dio paso a la Mesa de Diálogo compuesta por CEOs y Directivos de Capital Humano. En ella los participantes tuvieron la oportunidad de compartir sus puntos de vista sobre los nuevos modelos de liderazgo. Se dialogó sobre la pandemia, que fortaleció la relación de los CEOs- Directivos de Recursos Humanos, puesto que hoy en día, tan importante es el aspecto financiero como el talento, para mantener y seguir creciendo la organización.
Para ello, nos acompañó Fernando Palacios, Director de Capital Humano de Grupo Jumex; José Alberto Marquez Medina, CEO, G4S; Horacio Manjarrez, Director de Recursos Humanos, Grupo Gepp; Diana Geofroy, VP Human Resources México, Colgate – Palmolive; Dr. Daniel Maranto, Director de EGADE Business School. Quien fue el moderador de la mesa.
Idania Salazar, Directora de Desarrollo de DCH México, apareció en pantalla para hacer entrega del Premio CEO DCH a la Excelencia en la Dirección de Personas a Miguel Ángel Espoza Ramírez, CEO de Bimbo.
Francisco e Idania despidieron el encuentro felicitando al CEO ganador y a todos los participantes.