Jornada de Bienestar DCH Argentina
DCH Argentina, junto a Wellhub y con la colaboración de Danone Argentina, celebró en Buenos Aires una nueva edición de la Jornada de Bienestar DCH Argentina, un encuentro que reunió a directivos de Capital Humano para reflexionar sobre el papel del bienestar y la salud cerebral como factores estratégicos para el futuro de las organizaciones.
Bajo el título “La Ventaja Humana: cómo fortalecer el cerebro en la era de la IA”, la jornada puso el foco en una cuestión clave para el liderazgo actual: cómo potenciar aquellas capacidades humanas —como el pensamiento crítico, la creatividad, la inteligencia emocional o la adaptación al cambio— que constituyen la principal ventaja competitiva en un entorno marcado por el avance de la inteligencia artificial.
La apertura institucional estuvo a cargo de Inés Puente, HR Director Hispanic South America de Microsoft; Mariela Bevilacqua, HR Director COEs & BP South Cone de Danone Argentina; y Diego Puente, Country Manager & Head of Argentina de Wellhub, quienes destacaron la importancia de integrar el bienestar como un elemento estratégico para impulsar organizaciones más sostenibles, resilientes y centradas en las personas.
Por su parte, Diego Puente, Country Manager & Head of Argentina de Wellhub, presentó la visión de la compañía sobre el bienestar corporativo, destacando cómo las estrategias integrales de salud y bienestar contribuyen a fortalecer el compromiso, la productividad y la experiencia de las personas dentro de las organizaciones.
Como cierre de la jornada, los asistentes participaron en una experiencia práctica de yoga, una actividad orientada a promover la pausa consciente, la conexión personal y el bienestar integral, reforzando el mensaje central del encuentro: el verdadero desafío no consiste únicamente en incorporar nuevas tecnologías, sino en crear organizaciones capaces de potenciar el talento humano.
Con iniciativas como esta, DCH Argentina continúa impulsando espacios de encuentro y aprendizaje para la alta dirección de Capital Humano, promoviendo el intercambio de conocimiento y las mejores prácticas que contribuyen a construir organizaciones más saludables, innovadoras y preparadas para afrontar los retos del futuro.
La ponencia principal fue impartida por María Roca, Directora de INECO Organizaciones y Coordinadora de Actividades de Acercamiento a la Comunidad de Fundación INECO, quien compartió una visión basada en la evidencia científica sobre cómo fortalecer el cerebro en la era de la inteligencia artificial y desarrollar las capacidades cognitivas y emocionales que marcarán la diferencia en el futuro del trabajo.
Durante su intervención, la experta abordó la relación entre salud cerebral, rendimiento, bienestar y liderazgo, ofreciendo herramientas y reflexiones para que las organizaciones promuevan entornos que favorezcan el aprendizaje continuo, la toma de decisiones y la adaptación a los nuevos desafíos.
Por su parte, Diego Puente, Country Manager & Head of Argentina de Wellhub, presentó la visión de la compañía sobre el bienestar corporativo, destacando cómo las estrategias integrales de salud y bienestar contribuyen a fortalecer el compromiso, la productividad y la experiencia de las personas dentro de las organizaciones.
Como cierre de la jornada, los asistentes participaron en una experiencia práctica de yoga, una actividad orientada a promover la pausa consciente, la conexión personal y el bienestar integral, reforzando el mensaje central del encuentro: el verdadero desafío no consiste únicamente en incorporar nuevas tecnologías, sino en crear organizaciones capaces de potenciar el talento humano.
Con iniciativas como esta, DCH Argentina continúa impulsando espacios de encuentro y aprendizaje para la alta dirección de Capital Humano, promoviendo el intercambio de conocimiento y las mejores prácticas que contribuyen a construir organizaciones más saludables, innovadoras y preparadas para afrontar los retos del futuro.
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DCH Argentina, junto a Wellhub y con la colaboración de Danone Argentina, celebró en Buenos Aires una nueva edición de la Jornada de Bienestar DCH Argentina, un encuentro que reunió a directivos de Capital Humano para reflexionar sobre el papel del bienestar y la salud cerebral como factores estratégicos para el futuro de las organizaciones.
Bajo el título “La Ventaja Humana: cómo fortalecer el cerebro en la era de la IA”, la jornada puso el foco en una cuestión clave para el liderazgo actual: cómo potenciar aquellas capacidades humanas —como el pensamiento crítico, la creatividad, la inteligencia emocional o la adaptación al cambio— que constituyen la principal ventaja competitiva en un entorno marcado por el avance de la inteligencia artificial.
La apertura institucional estuvo a cargo de Inés Puente, HR Director Hispanic South America de Microsoft; Mariela Bevilacqua, HR Director COEs & BP South Cone de Danone Argentina; y Diego Puente, Country Manager & Head of Argentina de Wellhub, quienes destacaron la importancia de integrar el bienestar como un elemento estratégico para impulsar organizaciones más sostenibles, resilientes y centradas en las personas.
Por su parte, Diego Puente, Country Manager & Head of Argentina de Wellhub, presentó la visión de la compañía sobre el bienestar corporativo, destacando cómo las estrategias integrales de salud y bienestar contribuyen a fortalecer el compromiso, la productividad y la experiencia de las personas dentro de las organizaciones.
Como cierre de la jornada, los asistentes participaron en una experiencia práctica de yoga, una actividad orientada a promover la pausa consciente, la conexión personal y el bienestar integral, reforzando el mensaje central del encuentro: el verdadero desafío no consiste únicamente en incorporar nuevas tecnologías, sino en crear organizaciones capaces de potenciar el talento humano.
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La ponencia principal fue impartida por María Roca, Directora de INECO Organizaciones y Coordinadora de Actividades de Acercamiento a la Comunidad de Fundación INECO, quien compartió una visión basada en la evidencia científica sobre cómo fortalecer el cerebro en la era de la inteligencia artificial y desarrollar las capacidades cognitivas y emocionales que marcarán la diferencia en el futuro del trabajo.
Durante su intervención, la experta abordó la relación entre salud cerebral, rendimiento, bienestar y liderazgo, ofreciendo herramientas y reflexiones para que las organizaciones promuevan entornos que favorezcan el aprendizaje continuo, la toma de decisiones y la adaptación a los nuevos desafíos.
Por su parte, Diego Puente, Country Manager & Head of Argentina de Wellhub, presentó la visión de la compañía sobre el bienestar corporativo, destacando cómo las estrategias integrales de salud y bienestar contribuyen a fortalecer el compromiso, la productividad y la experiencia de las personas dentro de las organizaciones.
Como cierre de la jornada, los asistentes participaron en una experiencia práctica de yoga, una actividad orientada a promover la pausa consciente, la conexión personal y el bienestar integral, reforzando el mensaje central del encuentro: el verdadero desafío no consiste únicamente en incorporar nuevas tecnologías, sino en crear organizaciones capaces de potenciar el talento humano.
Con iniciativas como esta, DCH Argentina continúa impulsando espacios de encuentro y aprendizaje para la alta dirección de Capital Humano, promoviendo el intercambio de conocimiento y las mejores prácticas que contribuyen a construir organizaciones más saludables, innovadoras y preparadas para afrontar los retos del futuro.
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