Published On: August 12th, 2022Categorías: Argentina, LATAM, Noticias
arg 12

DCH Argentina organizó el pasado 11 de agosto el encuentro “Diversidad e Inclusión: compromiso, cultura y ventaja competitiva”. Esta jornada tuvo lugar en las instalaciones de Cervecería y Maltería Quilmes en Buenos Aires.

Ambos temas están cada vez más críticos para la sostenibilidad y competitividad de los negocios. El objetivo no se encuentra solamente en las oportunidades de empleo, sino en que las personas se sientan seguras de ser quienes son, y que sus diferentes experiencias, valores y perspectivas sean apreciadas, en vez de ser algo que las pudiese perjudicar.

Ileana Yacusso, HRBP en Oracle Cloud HCM, abrió la jornada con una ponencia en la que compartió su experiencia en el ámbito de la gestión de Diversidad, Inclusión y Equidad en su compañía, destacando la implementación en procesos cotidianos y ERGs.

Por otro lado, la mesa redonda formada por directivos en la gestión de personas contó con la participación de: Marina Ortega,  Global Executive Recruiter de ACKERMANN INTERNATIONAL (Executive Search, Selection Solutions & HR Consulting Services), Erica Zamora, VP Gente en Cervecería y Maltería Quilmes), Guillermo Navarro,  HR Director Argentina, Brazil & Chile de American Express, Silvina Botello, Directora de Recursos Humanos en Securitas Argentina, y Santiago Bori de Gympass, como moderador.

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Published On: August 12th, 2022Categorías: Argentina, LATAM, Noticias
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DCH Argentina organizó el pasado 11 de agosto el encuentro “Diversidad e Inclusión: compromiso, cultura y ventaja competitiva”. Esta jornada tuvo lugar en las instalaciones de Cervecería y Maltería Quilmes en Buenos Aires.

Ambos temas están cada vez más críticos para la sostenibilidad y competitividad de los negocios. El objetivo no se encuentra solamente en las oportunidades de empleo, sino en que las personas se sientan seguras de ser quienes son, y que sus diferentes experiencias, valores y perspectivas sean apreciadas, en vez de ser algo que las pudiese perjudicar.

Ileana Yacusso, HRBP en Oracle Cloud HCM, abrió la jornada con una ponencia en la que compartió su experiencia en el ámbito de la gestión de Diversidad, Inclusión y Equidad en su compañía, destacando la implementación en procesos cotidianos y ERGs.

Por otro lado, la mesa redonda formada por directivos en la gestión de personas contó con la participación de: Marina Ortega,  Global Executive Recruiter de ACKERMANN INTERNATIONAL (Executive Search, Selection Solutions & HR Consulting Services), Erica Zamora, VP Gente en Cervecería y Maltería Quilmes), Guillermo Navarro,  HR Director Argentina, Brazil & Chile de American Express, Silvina Botello, Directora de Recursos Humanos en Securitas Argentina, y Santiago Bori de Gympass, como moderador.

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