{"id":95285,"date":"2024-01-09T10:37:21","date_gmt":"2024-01-09T09:37:21","guid":{"rendered":"https:\/\/www.orgdch.org\/?p=95285"},"modified":"2024-04-03T16:08:44","modified_gmt":"2024-04-03T14:08:44","slug":"abierto-el-plazo-de-presentacion-de-candidaturas-al-ranking-de-empresas-comprometidas-con-las-juventudes-2024","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.orgdch.org\/ltm\/abierto-el-plazo-de-presentacion-de-candidaturas-al-ranking-de-empresas-comprometidas-con-las-juventudes-2024\/","title":{"rendered":"Abierto el plazo de presentaci\u00f3n de candidaturas al Ranking de Empresas Comprometidas con las Juventudes 2024"},"content":{"rendered":"
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El Centro Internacional DCH OIJ de Desarrollo del Talento Joven<\/strong>, la iniciativa de DCH – Organizaci\u00f3n Internacional de Directivos de Capital Humano y el Organismo Internacional de Juventud (OIJ) dirigida al impulso y desarrollo del Talento Joven en las organizaciones, lanza la tercera edici\u00f3n del Ranking de Empresas Comprometidas con las Juventudes.\u00a0<\/span><\/p>\n

El Ranking de Empresas Comprometidas con las Juventudes es un programa cuyo objetivo es la creaci\u00f3n y publicaci\u00f3n de un ranking que recoja las mejores pr\u00e1cticas y sirva de reconocimiento a las empresas y entidades del sector privado que priorizan los objetivos intergeneracionales y que proponen soluciones para impulsar a los j\u00f3venes en su transici\u00f3n a la vida laboral y la construcci\u00f3n de su propia autonom\u00eda. A su vez, este programa genera un espacio para representar y dar visibilidad a las distintas acciones, pol\u00edticas, iniciativas, e inversiones que se est\u00e1n llevando a cabo en el sector privado para impulsar el empoderamiento de las personas j\u00f3venes y que reconocen la importancia de las y los mismos en la carrera sustantiva para el desarrollo sostenido.<\/span><\/p>\n

\u00bfA qui\u00e9n va dirigido?<\/strong><\/h2>\n

Con el objetivo de visibilizar y reconocer la inversi\u00f3n privada en acciones con impacto positivo en las juventudes, este Ranking est\u00e1 abierto a todas aquellas organizaciones de car\u00e1cter privado de la Pen\u00ednsula Ib\u00e9rica y Am\u00e9rica Latina<\/strong> que re\u00fanan alguno de los siguientes requisitos:<\/span><\/p>\n

    \n
  1. Acciones que favorezcan la atracci\u00f3n<\/strong> del Talento<\/strong> Joven dentro de la empresa.<\/span><\/li>\n
  2. Pol\u00edticas internas que potencien el empoderamiento y formaci\u00f3n<\/strong> de las personas j\u00f3venes dentro de la empresa.<\/span><\/li>\n
  3. Iniciativas propias<\/strong> dirigidas a j\u00f3venes y\/o con perspectiva de juventudes hacia el exterior.<\/span><\/li>\n
  4. Inversiones directas<\/strong> en programas p\u00fablicos para la poblaci\u00f3n joven.<\/span><\/li>\n<\/ol>\n

    Criterios de evaluaci\u00f3n<\/strong><\/h2>\n

    Siendo el objetivo del Ranking de Empresas Comprometidas con las Juventudes el de visibilizar y reconocer la inversi\u00f3n privada en acciones con impacto positivo en las juventudes, los siguientes criterios de evaluaci\u00f3n pretenden categorizar de manera cuantitativa las caracter\u00edsticas de las acciones, pol\u00edticas, Iniciativas y\/o inversiones que se est\u00e9n realizando por parte de las empresas y organizaciones privadas que han optado por participar de la convocatoria adscrita.<\/span><\/p>\n

    Las puntuaciones con respecto a cada criterio ser\u00e1n evaluadas del 1 al 100, y obteniendo el resultado final a partir de la media total de su conjunto.<\/span><\/p>\n

    Dichos criterios son los siguientes:<\/span><\/p>\n

      \n
    1. Objetivo de la iniciativa<\/strong>: \u00bfLa iniciativa sensibiliza frente a una problem\u00e1tica, motiva a otros a actuar o cuestiona el marco en el que \u00e9sta se inscribe?<\/span><\/li>\n
    2. Impacto y Alcance<\/strong>: \u00bfLa iniciativa cumple con los objetivos que se ha propuesto?, \u00bfResponden las acciones propuestas al problema identificado? \u00bfCu\u00e1l ha sido el n\u00famero de beneficiarios alcanzados?<\/span><\/li>\n
    3. \u00a0Car\u00e1cter innovador y resiliente<\/strong>: \u00bfLa iniciativa usa los recursos disponibles de formas no tradicionales? \u00bfIncorpora nuevos enfoques, herramientas o metodolog\u00edas? \u00bfIncluye estrategias para enfrentar problemas, crisis o conflictos?<\/span><\/li>\n
    4. Intenci\u00f3n y Sinergias con los ODS:\u00a0 \u00bfLa iniciativa se encuentra alineada a los objetivos de la Agenda 2030? \u00bfIncluye o articula alguno de los Objetivos de Desarrollo Sostenible<\/strong> ODS?<\/span><\/li>\n
    5. Proyecci\u00f3n<\/strong>: \u00bfLa iniciativa plantea prop\u00f3sitos a alcanzar durante los pr\u00f3ximos a\u00f1os? \u00bfPropone una l\u00ednea de acci\u00f3n clara para lograrlo? \u00bfIncorpora un enfoque orientado al cambio?<\/span><\/li>\n<\/ol>\n

      Es importante tener en cuenta que las empresas pueden postularse en una o varias de las siguientes acciones a inscribir: (1) Acciones que favorezcan la captaci\u00f3n del talento joven dentro de la empresa; (2) Pol\u00edticas internas que potencien el empoderamiento\/formaci\u00f3n de las personas j\u00f3venes dentro de la empresa; (3) Iniciativas propias dirigidas a j\u00f3venes y\/o con perspectiva de juventudes hacia el exterior; (4) Inversiones directas en programas p\u00fablicos para la poblaci\u00f3n joven.<\/span><\/p>\n

      Proceso de Evaluaci\u00f3n<\/strong><\/h2>\n

      Una vez cerrado el plazo de presentaci\u00f3n de candidaturas, todas las empresas que hayan presentado su candidatura a trav\u00e9s del formulario web ser\u00e1n evaluadas por el Comit\u00e9 Evaluador del programa, compuesto por las principales Universidades y Escuelas de Negocios de cada pa\u00eds. Como resultado de esta votaci\u00f3n se conformar\u00e1 el Ranking que ser\u00e1 num\u00e9rico, s\u00f3lo para las empresas reconocidas en el Top 10.\u00a0<\/span><\/p>\n

      El Comit\u00e9 Evaluador estar\u00e1 compuesto por:<\/p>\n