{"id":155789,"date":"2026-08-10T13:43:59","date_gmt":"2026-08-10T11:43:59","guid":{"rendered":"https:\/\/www.orgdch.org\/?p=155789"},"modified":"2026-08-10T13:43:59","modified_gmt":"2026-08-10T11:43:59","slug":"encuentro-anual-dch-colombia-2026","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.orgdch.org\/ltm\/encuentro-anual-dch-colombia-2026\/","title":{"rendered":"El Encuentro Anual DCH Colombia 2026 reuni\u00f3 a CEOs y CHROs para impulsar un di\u00e1logo estrat\u00e9gico sobre el liderazgo del talento en tiempos de transformaci\u00f3n"},"content":{"rendered":"

El Encuentro Anual DCH Colombia 2026 reuni\u00f3 a CEOs y CHROs para impulsar un di\u00e1logo estrat\u00e9gico sobre el liderazgo del talento en tiempos de transformaci\u00f3n<\/h2>\n<\/div>
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Un desayuno ejecutivo para fortalecer las relaciones entre l\u00edderes<\/h2>\n

Como antesala al Encuentro Anual DCH Colombia: Di\u00e1logos entre CEOs y CHROs<\/strong>, DCH Colombia<\/strong>, junto a Speak<\/strong>, celebr\u00f3 una nueva edici\u00f3n del Breakfast DCH Colombia<\/strong>, un encuentro privado que reuni\u00f3 a directores de Capital Humano, miembros de Junta Directiva, ponentes e invitados especiales en un espacio dise\u00f1ado para fomentar el networking estrat\u00e9gico.<\/p>\n

Durante este desayuno ejecutivo, los asistentes compartieron una hora de conversaci\u00f3n e intercambio de experiencias en un entorno cercano y de confianza, fortaleciendo v\u00ednculos y generando nuevas conexiones entre algunos de los principales l\u00edderes de Capital Humano del pa\u00eds.<\/p>\n<\/div>

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DCH Colombia<\/strong> celebr\u00f3 una nueva edici\u00f3n del Encuentro Anual DCH Colombia 2026: Di\u00e1logos entre CEOs y CHROs<\/strong>, una jornada que reuni\u00f3 en la Universidad Sergio Arboleda de Bogot\u00e1<\/strong> a l\u00edderes empresariales, directivos de Capital Humano y representantes de organizaciones de referencia para analizar los retos que plantea la transformaci\u00f3n del mundo del trabajo y el papel estrat\u00e9gico de la gesti\u00f3n del talento en la competitividad de las empresas.<\/p>\n

Bajo el eje “Talento en tiempos de disrupci\u00f3n: liderazgo, confianza y crecimiento para Colombia”<\/strong>, el encuentro promovi\u00f3 un espacio de reflexi\u00f3n e intercambio de experiencias entre CEOs y CHROs, poniendo en valor la importancia de una visi\u00f3n compartida entre el negocio y las personas para afrontar los desaf\u00edos actuales.<\/p>\n

La jornada fue conducida por Johanna Harker<\/strong>, Embajadora de DCH Colombia<\/strong>, quien dio paso a la apertura institucional a cargo de Juli\u00e1n Monta\u00f1a Rodr\u00edguez<\/strong>, L\u00edder de Internacionalizaci\u00f3n Institucional y Decano de la Escuela de Artes y Creaci\u00f3n de la Universidad Sergio Arboleda<\/strong>; Flor Elvira Ortiz<\/strong>, Vicepresidenta de DCH Colombia y Gerente de Desarrollo Humano de Frisby<\/strong>; y Juan Carlos P\u00e9rez<\/strong>, Presidente de DCH Global<\/strong>, quien particip\u00f3 mediante un mensaje en v\u00eddeo.<\/p>\n<\/div>

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De liderar el talento a liderar la organizaci\u00f3n<\/h2>\n

La primera intervenci\u00f3n estuvo a cargo de Mar\u00eda del Pilar Pedreira Gonz\u00e1lez<\/strong>, Presidenta de Organizaci\u00f3n Espinosa<\/strong>, quien present\u00f3 la ponencia “De liderar el talento a liderar la organizaci\u00f3n”<\/strong>.<\/p>\n

Durante su intervenci\u00f3n, la directiva reflexion\u00f3 sobre la evoluci\u00f3n del rol de los l\u00edderes empresariales y de Capital Humano, destacando c\u00f3mo la gesti\u00f3n de personas ha pasado de ser una funci\u00f3n de soporte a convertirse en un elemento estrat\u00e9gico para el crecimiento, la innovaci\u00f3n y la sostenibilidad de las organizaciones.<\/p>\n<\/div>

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CEOs y CHROs analizan los retos del liderazgo en Colombia<\/h2>\n

Uno de los momentos centrales del encuentro fue la mesa redonda “Talento en tiempos de disrupci\u00f3n: liderazgo, confianza y crecimiento para Colombia”<\/strong>, moderada por Silvana Vergel Raad<\/strong>, Country Manager Colombia de Ackermann<\/strong>.<\/p>\n

El panel reuni\u00f3 a destacados l\u00edderes empresariales que compartieron sus perspectivas sobre el futuro del trabajo, la evoluci\u00f3n del liderazgo y el papel de la confianza como motor del crecimiento organizacional:<\/p>\n