{"id":152824,"date":"2026-04-24T14:31:45","date_gmt":"2026-04-24T12:31:45","guid":{"rendered":"https:\/\/www.orgdch.org\/?p=152824"},"modified":"2026-04-24T14:31:45","modified_gmt":"2026-04-24T12:31:45","slug":"miel-se-une-a-dch-como-partner-en-chile-y-mexico","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.orgdch.org\/ltm\/miel-se-une-a-dch-como-partner-en-chile-y-mexico\/","title":{"rendered":"MIEL se une a DCH como partner en Chile y M\u00e9xico"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"https:\/\/miel-laboral.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><img decoding=\"async\" class=\"aligncenter wp-image-152821\" src=\"https:\/\/www.orgdch.org\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/miel.jpg\" alt=\"MIEL se une a DCH como partner en Chile y M\u00e9xico\n\" width=\"1030\" height=\"579\" title=\"\" srcset=\"https:\/\/www.orgdch.org\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/miel-200x113.jpg 200w, https:\/\/www.orgdch.org\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/miel-300x169.jpg 300w, https:\/\/www.orgdch.org\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/miel-400x225.jpg 400w, https:\/\/www.orgdch.org\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/miel-600x338.jpg 600w, https:\/\/www.orgdch.org\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/miel-768x432.jpg 768w, https:\/\/www.orgdch.org\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/miel-800x450.jpg 800w, https:\/\/www.orgdch.org\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/miel-1024x576.jpg 1024w, https:\/\/www.orgdch.org\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/miel-1200x675.jpg 1200w, https:\/\/www.orgdch.org\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/miel-1536x864.jpg 1536w, https:\/\/www.orgdch.org\/wp-content\/uploads\/2026\/04\/miel.jpg 1600w\" sizes=\"(max-width: 1030px) 100vw, 1030px\" \/><\/a><\/p>\n<h1 style=\"text-align: center;\">MIEL se une a DCH como partner en Chile y M\u00e9xico<\/h1>\n<p>MIEL es antropolog\u00eda automatizada: un modelo de diagn\u00f3stico laboral que soluciona la <strong>rotaci\u00f3n excesiva<\/strong>, la <strong>falta de productividad <\/strong>y el <strong>rechazo a la cultura organizacional<\/strong>.<\/p>\n<p>Con la intenci\u00f3n de reforzar nuestra experiencia en la regi\u00f3n latinoamericana, hemos decidido ser parte del ecosistema DCH.<\/p>\n<p>Creemos en lo humano de los recursos y creemos, tambi\u00e9n, que las herramientas convencionales ya no explican los fen\u00f3menos laborales del entorno actual.<\/p>\n<p>Esta alianza nos permitir\u00e1 llevar quince a\u00f1os de conocimiento a la mesa de resultados de m\u00e1s organizaciones.<\/p>\n<p>\u00bfC\u00f3mo lo hacemos?<\/p>\n<ul>\n<li>Cuestionario digital de 26 reactivos de 18 minutos de duraci\u00f3n<\/li>\n<li>Dashboard de resultados en tiempo real<\/li>\n<li>Recomendaciones <em>ad<\/em> <em>hoc<\/em> para cada diagn\u00f3stico<\/li>\n<li>An\u00e1lisis de las variables socioculturales que impactan en las empresas<\/li>\n<li>Dise\u00f1o de herramienta de reclutamiento y selecci\u00f3n<\/li>\n<\/ul>\n<p>Descubre m\u00e1s en: <a href=\"https:\/\/miel-laboral.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><u>https:\/\/miel-laboral.com\/<\/u><\/a><\/p>\n<p data-start=\"126\" data-end=\"361\"><strong data-start=\"129\" data-end=\"172\">Mantente al d\u00eda con las noticias de DCH<\/strong><br data-start=\"172\" data-end=\"175\" \/>En nuestro espacio de actualidad encontrar\u00e1s una selecci\u00f3n de noticias y novedades que reflejan las \u00faltimas tendencias, iniciativas y buenas pr\u00e1cticas en la gesti\u00f3n del Capital Humano.<\/p>\n<p data-start=\"363\" data-end=\"493\">Un contenido diverso y t\u00e9cnico, pensado para ofrecerte informaci\u00f3n de valor estrat\u00e9gico tanto para ti como para tu organizaci\u00f3n.<\/p>\n<p data-start=\"363\" data-end=\"493\">Te invitamos a <a href=\"https:\/\/www.orgdch.org\/ltm\/noticias\/\"><strong>seguir leyendo<\/strong><\/a>\u00a0y descubrir m\u00e1s sobre lo que est\u00e1 marcando la agenda del sector.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>MIEL se une a DCH como partner en Chile y M\u00e9xico. 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