{"id":74678,"date":"2017-01-30T15:20:02","date_gmt":"2017-01-30T15:20:02","guid":{"rendered":"https:\/\/www.orgdch.org\/entrevistamos-a-angel-javier-vicente-hr-director-en-cofares\/"},"modified":"2021-09-17T12:06:55","modified_gmt":"2021-09-17T11:06:55","slug":"entrevistamos-a-angel-javier-vicente-hr-director-en-cofares","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.orgdch.org\/en\/entrevistamos-a-angel-javier-vicente-hr-director-en-cofares\/","title":{"rendered":"Entrevistamos a \u00c1ngel Javier Vicente, HR Director en Cofares"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">El Grupo Cofares es la mayor empresa sanitaria de nuestro pa\u00eds. Es una cooperativa de distribuci\u00f3n farmac\u00e9utica que cuenta con m\u00e1s de 13.500 farmacias socias y clientes, 36 almacenes en todas las Comunidades Aut\u00f3nomas, y una gran plataforma especializada en la log\u00edstica del medicamento, as\u00ed como un almac\u00e9n y plataforma log\u00edstica en Portugal. Adem\u00e1s provee a sus farmacias socias de servicios de valor a\u00f1adido, ofrece a la Industria Farmac\u00e9utica proyectos de log\u00edstica integral, y cuenta con una divisi\u00f3n de Marcas Propias.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Por su parte, la Fundaci\u00f3n Cofares canaliza las iniciativas solidarias de farmac\u00e9uticos socios y clientes de toda Espa\u00f1a.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Actualmente Cofares tiene 2.500 empleados, factura 2.900 millones de euros y cuenta con una cuota de mercado del 26,2%.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong><em>1.- \u00bfC\u00f3mo se plantea una empresa como Cofares adaptar sus instalaciones para convertir el entorno en lo que hoy conocemos como Empresa Saludable?<\/em><\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Para nosotros este proyecto nace de las inquietudes deportivas de los propios empleados, y que es adoptada y potenciada por la empresa. Los empleados de Cofares han estado siempre ligados a la pr\u00e1ctica del deporte. Ya fuera por afici\u00f3n o por simple distracci\u00f3n, es una manera m\u00e1s de estar con los amigos y compa\u00f1eros.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Todo empez\u00f3 con el f\u00fatbol, se generaliz\u00f3 en los a\u00f1os 70 y 80. En la actuali\u00addad, toda la actividad deportiva ha cobrado una mayor presencia.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Disponemos en colaboraci\u00f3n con diferentes centros deportivos: de 29 pistas de p\u00e1del homologadas indoor, prepara\u00addas para su uso en cualquier \u00e9poca del a\u00f1o, lo que permite hacer deporte durante todo el a\u00f1o. Campo de baloncesto cubierto, 2 campos de f\u00fatbol -7, 2 pistas de tenis. \u00a0Contamos con un acuerdo marco con el Club Deportivo Somontes (Grupo ILUNION), el cual dispone de 17 Hect\u00e1reas para todo tipo de actividad deportiva: P\u00e1del, tenis, golf, ciclismo, nataci\u00f3n, f\u00fatbol, running, tenis, p\u00e1del, campo de pr\u00e1cticas de golf, circuito de Mountain Bike, etc.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Actualmente, en Cofares contamos con un espacio para aparcar bicicletas a disposici\u00f3n de todos los empleados. Un medio respetuoso con el medio ambiente. El sistema de aparcabicicleta consta de un dispositivo de seguridad donde solo el empleado puede hacer uso del mismo a trav\u00e9s de su identificaci\u00f3n.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">As\u00ed mismo, en Cofares favorecemos la accesibilidad al deporte, subvencionamos las iniciativas presentadas por los empleados. Todo ello, dentro del marco de los objetivos de desarrollo sostenible de Naciones Unidas para el 2030, en materia de promoci\u00f3n de la salud y el bienestar.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong><em>2.- \u00bfPodr\u00eda explicarnos qu\u00e9 pol\u00edticas de compromiso con la salud desarrollan en su compa\u00f1\u00eda? <\/em><\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Tenemos hoy en d\u00eda muchas actividades para los empleados, las m\u00e1s destacadas son:<\/p>\n<ul>\n<li style=\"text-align: justify;\">Club Deportivo, donde englobamos todas las competiciones oficiales y no oficiales donde participan los empleados a nivel individual o colectivo (f\u00fatbol 7, baloncesto, carreras populares, padel, etc). Se promocionan as\u00ed mismo torneos internos, como de padel, as\u00ed como competiciones entre empresas como el f\u00fatbol y el baloncesto.<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">Cursos y preparaci\u00f3n de Runners: con un monitor profesional se preparan para los retos que los empleados se marquen (marat\u00f3n, media marat\u00f3n, etc..).<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">Escuela de espalda y escuela de voz.<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">Pilates: como entrenamiento centrado en mantener el equilibrio corporal y dotar de estabilidad y firmeza a la columna vertebral.<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">Entorno salud: a disposici\u00f3n de los empleados un servicio de Nutricionista y seguimiento de salud, con personal propio.<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">Talleres: detecci\u00f3n precoz del c\u00e1ncer de mama, control de estr\u00e9s, mindfulness, cuidado de la piel, etc.<\/li>\n<li style=\"text-align: justify;\">Acuerdos con numerosos centros de fitness y\/o wellness para los empleados.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify;\">Desde Cofares hemos desarrollado una plataforma de e-health para el desarrollo de ser\u00advicios profesionales y seguimiento de pacientes \u00a0a trav\u00e9s de la oficina farmacia \u201cTCuida-Nutrici\u00f3n\u201d, donde el paciente y la farmacia est\u00e1n conectados a trav\u00e9s de la aplicaci\u00f3n. Dicha aplicaci\u00f3n es de uso tambi\u00e9n para los empleados, a trav\u00e9s de la app Destino Salud.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong><em>3.- Salud y deporte, dos grandes aliados, \u00bfc\u00f3mo promueve Cofares la salud y el deporte entre sus empleados?<\/em><\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Promovemos la salud y el deporte a trav\u00e9s de las diferentes actividades que ponemos a disposici\u00f3n de los empleados, ayudas o subvenciones para eventos\/actividades deportivas, informaci\u00f3n sobre los beneficios del deporte, comunicaciones sobre salud, etc.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Todas las actividades, desde el inicio del compromiso en incul\u00adcar y promocionar unos h\u00e1bitos saludables, est\u00e1n subvencio\u00adnadas al 100% por Cofares, para lo cual se asigna una partida presupuestaria anual. Para el 2017, tenemos como objetivo, crear una tarjeta del Club Deportivo con descuentos en material de\u00adportivo y actividades. Adicionalmente el empleado tiene a su disposici\u00f3n a trav\u00e9s de la pagina web, ofertas y descuentos en todo tipo de actividad en el Club Cofares (spas, balnearios, esqu\u00ed\u2026) con un abanico de descuentos entre el 10% y el 20%.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">As\u00ed mismo, desde nuestro compromiso activo y concepci\u00f3n integral del deporte, se ha firmado un Convenio de Colaboraci\u00f3n con la Universidad Com\u00adplutense de Madrid, creando la C\u00e1tedra para la Promoci\u00f3n de la Salud y la Responsabilidad Social en la Empresa, cuyo objetivo se enmarca en el an\u00e1lisis, la investigaci\u00f3n y la docencia en el \u00e1mbito de la promo\u00adci\u00f3n de la salud y la RSE.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong><em>4.- \u00bfC\u00f3mo definir\u00eda la pol\u00edtica de bienestar social en su empresa? <\/em><\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Para Cofares, como entidad, entendemos que juega un papel relevante en la condici\u00f3n y salud f\u00edsica de los empleados. Por ello, entendemos la pol\u00edtica de bienestar social como estrat\u00e9gica, y que tiene como principales objetivos ayudar a sus miembros a mantener el tono vital corporal y mental sano, todo ello mediante pol\u00edticas incentivadoras de la empresa.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">No debemos olvidar que en Cofares, despu\u00e9s de obtener los datos globales de la plantilla a trav\u00e9s de los reconocimientos m\u00e9dicos peri\u00f3dicos, y el an\u00e1lisis del estu\u00addio epidemiol\u00f3gico, aproximadamente el 58% de la plantilla tienen exceso de peso. Por ello, la pol\u00edtica se centra en analizar y planificar medidas preventivas que se puedan implantar para mejorar esta materia y concienciar a toda la plantilla sobre la importancia de un buen estado de salud.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Por ello, integramos dicha pol\u00edtica en todos los departamentos de la organizaci\u00f3n, y en aras a utilizar las sinergias de la actividad de la empresa, utilizamos los servicios nutricionales que Cofa\u00adres proporciona en las farmacias T-Cuida, en los centros de la empresa.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Este programa nutricional de\u00adnominado T-Cuida, es dirigido por un nutricionista titulado por la Universidad Alfon\u00adso X El Sabio que ofrece asesoramiento nutricional, para aconsejar a los emplea\u00addos\/as que quieran perder peso. El nutricionista realiza un estudio personalizado de cada caso (m\u00e1s del 50% de participantes ha conse\u00adguido sus objetivos).<em>\u00a0<\/em><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong><em>5.- Un empleado con h\u00e1bitos saludables y deportivos en activo, \u00bfmejora su rendimiento profesional?<\/em><\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Sin lugar a dudas. No olvidemos que la empresa es el lugar donde pasamos la mayor parte del d\u00eda.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Todo el mundo coincide en la incidencia de la salud laboral y la actividad f\u00edsica en la productividad y el absentismo, y aqu\u00ed tenemos que destacar la reducci\u00f3n del absentismo que hemos tenido en Cofares, rondando el punto porcentual, coincidente con la puesta en marcha de estas pol\u00edticas.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Si bien es cierto, esta foto debemos analizar a medio-largo plazo, que es cuando comienzan a verse los resultados.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Y adem\u00e1s, entendemos que, estos h\u00e1bitos, no solo mejoran el rendimiento profesional en cuanto a productividad, sino que mejora la satisfacci\u00f3n del empleado, las relaciones entre compa\u00f1eros, el clima laboral, el bienestar psicol\u00f3gico, etc. Todos los que alguna vez han realizado deporte, o lo hacen de manera m\u00e1s habitual, conocen los beneficios que reporta.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong><em>6.- Cofares, primera empresa ganadora del European Sport and Healthy Company Award, \u00bfqu\u00e9 perspectiva de futuro desarrolla en materia saludable y deportiva para enfrentar dicho Galard\u00f3n?<\/em><\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Para nosotros, dicho galard\u00f3n ha sido un honor, no solo por el reconocimiento al trabajo realizado en estos \u00faltimos a\u00f1os, sino como acicate para seguir trabajando en esta l\u00ednea con nuestros empleados.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Nuestras l\u00ednea de trabajo para los pr\u00f3ximos a\u00f1os, es tener una mayor participaci\u00f3n de los empleados en nuestro Club Deportivo (actualmente participa un 20% de la plantilla), as\u00ed como en todas las acciones que realizamos de salud y deporte.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Sabemos entender la salud desde su triple dimensi\u00f3n, solo as\u00ed estaremos en disposici\u00f3n de generar salud. Nuestras actuacio\u00adnes est\u00e1n alineadas con la definici\u00f3n de salud de la OMS (Orga\u00adnizaci\u00f3n Mundial de la Salud):<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">\u201cLa salud es un estado de completo bienestar f\u00edsico, mental y social, y no solamente la ausencia de afecciones o enfermedades\u201d.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Nuestra historia como empresa nos dice, de manera clara e inequ\u00edvoca, que adem\u00e1s de hacer deporte y cuidar nuestra nu\u00adtrici\u00f3n, hemos de abordar la salud desde el plano mental, dando formaci\u00f3n e informaci\u00f3n en aspectos tan importantes como el estr\u00e9s y el bienestar psicoemocional.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">El pasado, presente y futuro de Cofares est\u00e1 fielmente ligado al deporte, as\u00ed, nuestra historia ha mostrado los innumerables actos deportivos en los que hemos participado, nuestra labor solidaria y la entrega de los empleados en cada competici\u00f3n. Queremos que este esp\u00edritu permanezca en el tiempo, configura un \u201cadn\u201d \u00fanico, representa un valor intangible imposible de copiar, y que este galard\u00f3n no es m\u00e1s que el sello a dicho trabajo por parte de todos los empleados.<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" class=\" wp-image-3470\" src=\"https:\/\/www.orgdch.org\/wp-content\/uploads\/2017\/01\/Foto-Javier-1.jpg\" alt=\"SONY DSC\" width=\"124\" height=\"134\" title=\"\"><\/p>\n<p><strong>\u00c1ngel Javier Vicente<\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>HR Director Cofares<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El Grupo Cofares es la mayor empresa sanitaria de nuestro pa\u00eds. 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