{"id":85733,"date":"2021-03-17T15:02:03","date_gmt":"2021-03-17T14:02:03","guid":{"rendered":"https:\/\/www.orgdch.org\/centro-internacional-de-desarrollo-del-talento-joven-2\/"},"modified":"2026-02-03T12:52:32","modified_gmt":"2026-02-03T11:52:32","slug":"centro-internacional-desarrollo-talento-joven","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.orgdch.org\/en\/centro-internacional-desarrollo-talento-joven\/","title":{"rendered":"Centro Internacional de Desarrollo del Talento Joven"},"content":{"rendered":"
\"talento-joven\"<\/span><\/div>
<\/div><\/div>

El Centro Internacional de Desarrollo del Talento Joven es una iniciativa de DCH \u2013 Organizaci\u00f3n Internacional de Directivos de Capital Humano y OIJ \u2013 Organismo Internacional de Juventud para Iberoam\u00e9rica, que surge con el objetivo de apoyar e impulsar el desarrollo del Talento Joven en las organizaciones, generar conocimiento, compartir experiencias y reconocer las buenas pr\u00e1cticas y pol\u00edticas que favorezcan el desarrollo de los j\u00f3venes en la sociedad.<\/p>\n

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\u00a0<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
\"\"

Certificaci\u00f3n Leading Company For Young Talent<\/h3>

Una distinci\u00f3n que reconoce a las organizaciones comprometidas con el desarrollo del talento joven<\/p><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

\"\"

Investigaciones<\/h3>

Estudio del Talento Joven Las motivaciones laborales de Millenials y Generaci\u00f3n Z<\/p><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

\"\"

Consejo Asesor<\/h3>

Formado por diferentes personalidades y directores de recursos humanos de DCH<\/p><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

\"Centro

Encuentros y Jornadas<\/h3>

Todas las Actividades que desde DCH desarrollamos para el impulso del Talento Joven<\/p><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

Saber m\u00e1s<\/span><\/i><\/a><\/div><\/div><\/div>
Saber m\u00e1s<\/span><\/i><\/a><\/div><\/div><\/div>
Saber m\u00e1s<\/span><\/i><\/a><\/div><\/div><\/div>
Saber m\u00e1s<\/span><\/i><\/a><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
<\/div><\/div><\/span>

Evoluci\u00f3n de la Certificaci\u00f3n<\/h1><\/span>
<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
\"talento-joven\"<\/span><\/div><\/div><\/div>

Esta Iniciativa, que naci\u00f3 como un ranking de libre acceso<\/strong> con el objetivo de identificar a las empresas m\u00e1s comprometidas con el desarrollo del talento joven en Iberoam\u00e9rica, ha evolucionado hasta convertirse en una certificaci\u00f3n internacional de referencia<\/strong>, impulsada por el Organismo Internacional de Juventud (OIJ)<\/strong> y DCH \u2013 Organizaci\u00f3n Internacional de Directivos de Capital Humano<\/strong>.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

Esta transformaci\u00f3n responde a una realidad ineludible: la juventud representa no solo el futuro, sino tambi\u00e9n el presente de las organizaciones. La necesidad de destacar aquellas empresas que van m\u00e1s all\u00e1 en su apuesta por las nuevas generaciones ha llevado a consolidar un sello de calidad<\/strong>, basado en est\u00e1ndares internacionales, que reconoce a las organizaciones que promueven entornos laborales inclusivos, innovadores y orientados al desarrollo de j\u00f3venes profesionales.<\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

\"Certificado<\/span><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
<\/div>
\"Desarrollo<\/span><\/div><\/div><\/div>

\"\"<\/p>\n

En un mundo donde la juventud representa el futuro de las organizaciones, ser l\u00edder en el desarrollo del talento joven es una distinci\u00f3n que las empresas no pueden pasar por alto.<\/p>\n<\/div>

<\/div><\/div><\/span>
Criterios de Evaluaci\u00f3n<\/h5><\/span>
<\/div><\/div><\/div>

La certificaci\u00f3n se basa en una evaluaci\u00f3n exhaustiva de diversas \u00e1reas de gesti\u00f3n. La evaluaci\u00f3n se basa en 7 \u00e1reas de gesti\u00f3n y m\u00e1s de 39 indicadores clave clave que determinan si tu empresa est\u00e1 alineada con las mejores pr\u00e1cticas en el desarrollo y la inclusi\u00f3n del talento joven.<\/p>\n<\/div>

<\/div><\/div>
<\/div><\/div><\/span>
Beneficios que Otorga la Certificaci\u00f3n<\/h5><\/span>
<\/div><\/div><\/div>
  • <\/i><\/span>
    \r\n

    Mejora tu<\/b> Posicionamiento: <\/strong>Atrae y ret\u00e9n talento joven, destacando como una empresa innovadora y socialmente responsable.<\/p>\r\n<\/div><\/li>

  • <\/i><\/span>
    \r\n

    Credibilidad Internacional:\u00a0<\/strong>Refuerza la confianza de tus stakeholders con una certificaci\u00f3n reconocida globalmente.<\/p>\r\n<\/div><\/li>

  • <\/i><\/span>
    \r\n

    Diferenciaci\u00f3n Competitiva:\u00a0<\/strong>Promueve un entorno laboral inclusivo y orientado al bienestar y desarrollo de las nuevas generaciones.<\/p>\r\n<\/div><\/li><\/ul><\/div><\/div>

    <\/div><\/div><\/span>
    Proceso para Obtener la Certificaci\u00f3n<\/div><\/span>
    <\/div><\/div><\/div>
    • <\/i><\/span>
      \r\n

      Contacto Inicial:\u00a0<\/strong>La Empresa que desee certificarse deber\u00e1 ponerse en contacto con DCH\/OIJ a trav\u00e9s del Formulario de la web.<\/p>\r\n<\/div><\/li>

    • <\/i><\/span>
      \r\n

      Solicitud y Propuesta<\/strong>: La empresa debe realizar un diagn\u00f3stico de su situaci\u00f3n actual en t\u00e9rminos de pol\u00edticas y pr\u00e1cticas relacionadas con la juventud para presentar la ficha de inscripci\u00f3n.<\/p>\r\n<\/div><\/li>

    • <\/i><\/span>
      \r\n

      Evaluaci\u00f3n<\/strong>: La evaluaci\u00f3n es realizada por auditores independientes, expertos en la materia, quienes analizar\u00e1n el cumplimiento de los criterios establecidos de manera cuantitativa y cualitativa.<\/p>\r\n<\/div><\/li>

    • <\/i><\/span>
      \r\n

      Obtenci\u00f3n de la Certificaci\u00f3n<\/strong>: Tras la auditor\u00eda, si la organizaci\u00f3n cumple con los requisitos, se le otorga la certificaci\u00f3n \u00abLeading Companies for Young Talent\u00bb<\/p>\r\n<\/div><\/li><\/ul><\/div><\/div>

      \"Liderazgo<\/span><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
      <\/div>

      Consejo Asesor<\/h2>\n<\/div>
      <\/div><\/div><\/div><\/div>
      \"Juan<\/span><\/div>
      <\/div>
      \"espana\"<\/span><\/div>
      <\/div>

      Juan Carlos P\u00e9rez Espinosa<\/strong><\/p>\n

      Presidente Global de DCH<\/p>\n

      Presidente del Centro Internacional DCH – OIJ de Desarrollo del Talento Joven<\/strong><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

      \"Max<\/span><\/div>
      <\/div>
      \"\"<\/span><\/div>
      <\/div>

      Max Trejo<\/strong><\/p>\n

      Secretario General de OIJ<\/p>\n

      Presidente del Centro Internacional DCH – OIJ de Desarrollo del Talento Joven<\/strong><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

      \"Fernando<\/span><\/div>
      <\/div>
      \"espana\"<\/span><\/div>
      <\/div>

      Fernando Bendito Monts<\/strong><\/p>\n

      Director Gerente<\/p>\n

      Confederaci\u00f3n Espa\u00f1ola de Asociaciones de J\u00f3venes Empresarios – CEAJE<\/strong><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

      \"Laura<\/span><\/div>
      <\/div>
      \"espana\"<\/span><\/div>
      <\/div>

      Laura Rivilla<\/strong><\/p>\n

      Rewards Lead \u2013 Manager de Compensaci\u00f3n y Beneficios, Global People Department<\/p>\n

      MCDONALD\u00b4S<\/strong><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

      \"Jarko<\/span><\/div>
      <\/div>
      \"\"<\/span><\/div>
      <\/div>

      Jarko Vlasak<\/strong><\/p>\n

      Gerente de Recursos Humanos<\/p>\n

      BAYER<\/strong><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

      \"Patricio<\/span><\/div>
      <\/div>
      \"\"<\/span><\/div>
      <\/div>

      Patricio Nobili<\/strong><\/p>\n

      Director de RRHH \u2013 para Divisi\u00f3n Sur de LATAM<\/p>\n

      ARCOS DORADOS<\/strong><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

      \"Pablo<\/span><\/div>
      <\/div>
      \"peru\"<\/span><\/div>
      <\/div>

      Pablo Guitart<\/strong><\/p>\n

      Director de Capital Humano<\/p>\n

      ARCA CONTINENTAL<\/strong><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

      \"Gerardo<\/span><\/div>
      <\/div>
      \"uruguay\"<\/span><\/div>
      <\/div>

      Gerardo Da Pr\u00e1<\/strong><\/p>\n

      Gerente de People<\/p>\n

      F\u00c1BRICA DE CERVEZAS<\/strong><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

      \"Alfredo<\/span><\/div>
      <\/div>
      \"paraguay\"<\/span><\/div>
      <\/div>

      Alfredo Paj\u00e9s<\/strong><\/p>\n

      VP de RRHH y Relaciones P\u00fablicas<\/p>\n

      CITI PARAGUAY<\/strong><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

      \"Sergio<\/span><\/div>
      <\/div>
      \"Mexico\"<\/span><\/div>
      <\/div>

      Sergio Arangua<\/strong><\/p>\n

      HR Director<\/p>\n

      Solistica<\/strong><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

      \"Juan<\/span><\/div>
      <\/div>
      \"chile\"<\/span><\/div>
      <\/div>

      Juan Esteban Dulcic<\/strong><\/p>\n

      Director de Recursos Humanos<\/p>\n

      NESTL\u00c9<\/strong><\/p>\n<\/div><\/div><\/div>

      \"Nuno<\/span><\/div>
      <\/div>
      \"Portugal\"<\/span><\/div>
      <\/div>

      Nuno Simoes<\/strong><\/p>\n

      Human Capital Director<\/p>\n

      PWC<\/strong><\/p>\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"100-width.php","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-85733","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.orgdch.org\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/85733","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.orgdch.org\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.orgdch.org\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.orgdch.org\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.orgdch.org\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=85733"}],"version-history":[{"count":29,"href":"https:\/\/www.orgdch.org\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/85733\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":150083,"href":"https:\/\/www.orgdch.org\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/85733\/revisions\/150083"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.orgdch.org\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=85733"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}